При приеме на работу индивидуальный предприниматель трудовой договор с работником не заключил.
Пугачевской межрайонной прокуратурой по факту грубого нарушения трудового законодательства в отношении индивидуального предпринимателя Ломова А.П. возбуждено дело об административном правонарушении, предусмотренном ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ (нарушение законодательства о труде и об охране труда).
Основанием для привлечения к административной ответственности индивидуального предпринимателя послужили результаты проведенной прокуратурой по обращению сотрудника магазина «Карлик» проверки.
В ходе проверки установлено, что индивидуальный предприниматель Ломов А.П. при приеме на работу не заключил трудовой договор с работником Б., не провел вводный инструктаж, приказы о приеме и увольнении с работы им не издавались, трудовая книжка работника не велась. Окончательный расчет при увольнении произведен не был.
Материалы проверки и постановление направлены прокурором для рассмотрения в Государственную инспекцию труда в Саратовской области.
Оставить комментарий
You must be logged in to post a comment.